Realizar cálculos de remuneração variável e bonificações; Elaborar e analisar indicadores de remuneração e benefícios; Auxiliar na revisão e estruturação de políticas salariais; Apoiar na administração de planos de cargos e salários; Contribuir para estudos de competitividade salarial e pesquisas de mercado Gerar relatórios e análises para suporte à tomada de decisão. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de Remuneração Empresa: Agricopel Atua com varejo e como d…